1.
Pengaruh Employee Engagement Dan Stres Kerja Terhadap Turnover Intention Karyawan Generasi Z Pada Perusahaan Manufaktur di Kota Depok. metansi [Internet]. 2026 Apr. 30 [cited 2026 Aug. 17];9(1):88-93. Available from: https://journal.metansi.unipol.ac.id/index.php/jurnalmetansi/article/view/534